ITソリューション営業（デジタル証明書発行サービス）
将来的に普及が見込まれるデジタル証明分野における新規顧客の開拓営業を担当します。※架電営業あり
代理店パートナーからのトスアップも活用し、新規顧客に対してオンライン＆対面商談を実施し契約を締結(商談～最短1ヶ月)。
すぐに一人で業務を進められるとは考えておりません。一年程かけ、サービスの説明～契約までを進行できる人材に育てていく予定です。
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仕事内容
大学、一般企業、資格団体などをターゲットに、デジタル証明書発行サービス『CloudCerts』の新規顧客の開拓営業をお任せします。
- 代理店パートナーからのトスアップも活用し、新規顧客に対してオンラインおよび対面商談を実施
- 商談から契約締結までの進行（最短1ヶ月）
- 新規開拓における成約（架電営業あり）
- 契約後のフォローに関してはサポート部門と連携
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勤務地
本社（和歌山県和歌山市）
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必須スキル
- 営業のご経験
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歓迎スキル
- IT業界での営業のご経験
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大きな強み
- 経歴詐称等の社会的問題も増える中、社会的注目も非常に高い分野
- デジタル証明分野にて、国の認定制度を複数取得する国内でも数少ない事業者
待遇
| 給与 |
想定年収415万円～515万円 月給制 月給250,000円～312,000円 |
|---|---|
| 諸手当 |
勤務地手当、通勤手当、時間外手当、テレワーク手当、出張手当、家族手当 他 |
| 昇給 |
年1回（4月） |
| 賞与 |
年2回（6月・12月）※3.7か月分（2025年度実績） |
| 休日・休暇 |
年間120日以上（2026年は125日） ■その他休暇 年次有給休暇（入社時5日付与）、健康休暇、特別休暇、育児休暇制度、介護休暇、子の看護のための休暇 等 |
| 保険 |
各種社会保険完備 |
| 福利厚生 |
従業員持株会制度、確定拠出年金制度、借上社宅制度（入社後、社命による転勤が必要になった場合適用）、財形貯蓄制度、育児短時間勤務制度、テレワーク勤務制度、時差出勤制度、時間単位年休制度、GLTD制度、ヘルスケア研修動画、インフルエンザ予防接種費用の補助 等 |
| 教育・研修制度 |
■資格制度 資格取得支援制度 ■教育・研修制度 中途採用者研修、資格等級別研修、メンタルヘルス研修、プロジェクトマネージャー研修 その他業務内容に沿った社外研修及び社内OJT教育を実施しています。 |
| 採用フロー |
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